Offres d’emploi en italien, anglais, français, allemand:
8 conseils pour bien répondre

Nous conseillons à ceux qui cherchent un emploi à l’étranger ou qui répondent à des annonces et à des offres de travail en italien, anglais, français, espagnol ou allemand :


1. Envoyez le CV et la lettre dans la même langue que l’annonce

Il Le Sélectionneur suppose que vous pouvez la maîtriser.
Seulement si vous envoyez un CV spontanément à des Sélectionneurs du personnel, envoyez-le en anglais; ils utilisent souvent des bases de données communes.

2. Le curriculum devra être synthétique

AMême si vous possédez une longue expérience, concentrez-vous sur les postes occupés, les responsabilités et les résultats qui ont été atteints. Parfois, le lecteur provient des hauts niveaux de l’entreprise et vous en sera gré.
De nombreux détails pourront être approfondis au cours de l’entretien.

3. La lettre de motivation qui accompagne le CV

La lettre ne donnera pas seulement une impression de courtoisie et d’exhaustivité, mais elle mettra également en évidence les éléments importants de votre adhésion.
N’oubliez pas d’indiquer correctement les codes et les références de l’annonce.

4. L’état civil, le nom, les numéros de téléphone

Il n’est jamais nécessaire de spécifier l’état civil.
Placez votre nom en haut, au centre, en gros caractères.
Indiquez l’indicatif téléphonique de la France devant vos numéros

5. Si le curriculum vitae est en italien

Mentionnez les faits principaux de votre vie académique et professionnelle, et vos objectifs professionnels. Indiquez clairement quelles sont les entreprises pour lesquelles vous avez travaillé.

6. Si le curriculum vitae est en allemande

Joignez toute la documentation relative aux études: stage, master, cours de langues.
Insérez une photo d’identité.

7. L'indication du salair

L’indication du salaire et des indemnités peuvent faire gagner du temps non seulement à vous et mais aussi au Sélectionneur, dans le cas de recherches avec budget.